【劳模风采】勤奋之水浇灌创新之花——记白银市劳动模范王斌

  13年里,他从普工的岗位上一步步向前,成长为全厂技术能手和车间管理者,将所在车间打造成知识型、技能型、创新型团队,发明的工艺为企业带来了可观的经济效益和社会效益。他,就是白银市劳动模范,甘肃稀土公司201车间主任兼党支部书记王斌。

  今年37岁的王斌主要从事稀土萃取分离和废水治理工作。初到岗位时,看着师傅娴熟的操作,王斌十分羡慕。为尽快掌握技术,他认真钻研,虚心向老师傅请教,想方设法熟悉工作,掌握技能和工艺规范。几年下来,他由当初的学徒工转变成肩负“传、帮、带”责任的师傅和车间管理者。

  职务变了,王斌的工作劲头始终如初,永远冲锋在前,成为车间技术组和省级劳模创新工作室“李虎平劳模创新工作室”的核心力量。2010年,北方矿联动萃取生产线项目的投产,王斌一直致力于生产线的技术改造升级,在短短6个月的时间里,所有设计产品均达标,申请了2项自主创新技术发明专利。他和北京大学技术团队合作完成的改造项目获得甘肃稀土公司2015年度“特殊贡献奖”。同年,与北京某院合作开发的包头稀土矿新一代绿色冶炼分离工艺项目落地,实现了稀土绿色环保、高效清洁生产,经济和社会效益显著,获得中国稀土学会、中国稀土行业协会科学技术一等奖。

  2016年,甘肃稀土公司两大技术改造工程全部投入生产运行。老生产线全线停产,新线进入试车环节,工作任务紧迫而繁重。身为项目技术负责人,他深知肩上责任重大。为了如期完成任务,王斌吃住在车间,带领职工对生产线进行了20余项技术改造。通过一年多的实践,改造后的生产线在产量、金属回收率和材料消耗上有了大的提升。针对生产中硫酸钙结晶问题,王斌带领团队实验摸索,最终解决了这一难题,降低了生产成本。项目投产后,为提升产能和稳定产量创造了条件。

  因成绩突出,他所在的车间获得公司2017年度至2018年度经济责任考核奖励,王斌也获得白银市劳动模范和甘肃稀土公司劳动模范荣誉称号。


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